Gedragen missie is basis voor focus en motivatie
Leidinggevenden moeten zich realiseren dat hun medewerkers zich in veel gevallen vereenzelvigen met de organisatie waar
Faal- en succesfactoren van modern leiderschap
Veel managers willen wel maar durven niet. Zetten de beweging in en geven hun medewerkers meer vrijheid van handelen
Geef professionals in het onderwijs de ruimte
De docent bepaalt voor een belangrijk deel de kwaliteit van het primaire proces. Hij of zij instrueert, regisseert en inspireert.
Nemen jouw medewerkers wél verantwoordelijkheid?
Onderling vertrouwen en het hoe aan jouw medewerkers overlaten leidt tot mensen die verantwoordelijkheid
De missie van een apotheek
Met het recept in de hand ging ze naar de apotheek waar ze al vele jaren klant is. Tot haar verbazing en ongenoegen vertelde de apothekers-assistente dat het medicijn
Voor ondernemers die willen groeien
Richt al jouw activiteiten op de klant. Bespreek in vergaderingen alleen zaken die wat opleveren voor de klant.
Niemand is belangrijker dan het team
Je kunt pas anderen leiden als je in staat bent jezelf te leiden en je de fundamentele behoefte voelt om
Het beursteam
De wijze waarop beursteams opereren zegt veel over hun leiders. Stuur je op taken of op verantwoordelijkheden. Ben je reactief of proactief. Staat het product
Een leven lang leren
Een leven lang leren, voor zowel de leiders als de medewerkers van teams, is een essentieel onderdeel van de mission command stijl van leiderschap.
Boek
Boek
