door Otto van Wiggen | 27 jul 2018
Binnen de filosofie van Mission Command leiderschap is de leiding verantwoordelijk voor het vaststellen van de richting en de strategie. De wijze waarop de strategie wordt uitgevoerd, het ‘hoe’, is aan de werkvloer. Maar wat te doen als de werkvloer vindt dat zij zelf...
door Otto van Wiggen | 11 jul 2018
De eerste open Leiderschapsleergang van 2018 is in juli afgerond. In vier sessies, verspreid over zes maanden stonden vier thema’s centraal: Mission Command leiderschap. De leider als persoon. De leider als teamleider. De leider en zijn/haar omgeving. Tussen de...
door Otto van Wiggen | 13 jun 2018
Het krijgen van een management functie wordt vaak als een promotie gezien. We krijgen meer invloed, meer verantwoordelijkheden en een hoger salaris. Maar niet iedereen is geschikt om manager te worden. Vaak blonken de managers in hun vorige functie uit als vakman en... door Otto van Wiggen | 17 mei 2018
Het is de uitdaging van iedere leidinggevende. Hoe blijf je loyaal naar jouw directe leidinggevende en kom je toch op voor de mensen uit jouw team? Een spagaat omdat de belangen vaak tegenstrijdig zijn. Dit overkwam ook de nieuwe commandant van het Korps Mariniers,...
door Otto van Wiggen | 5 mei 2018
Leidinggevenden rennen de hele dag van de ene activiteit naar de andere. Er moeten problemen worden opgelost, beslissingen worden genomen en de agenda moet worden afgewerkt. De dagelijkse focus ligt vooral op het halen van de korte termijn doelen. Het gros van de tijd...
