door Otto van Wiggen | 1 sep 2017
Zonder expertise geen gezag maar zonder people skills geen effectief leiderschap Jack Zenger en Joseph Folkman, executives bij Zenger/Folkman, een leadership development consultancy, hebben een onderzoek gedaan om vast te stellen over welke people skills een manager... door Otto van Wiggen | 9 aug 2017
Iedere beroepsbeoefenaar die zichzelf serieus neemt, doet er goed aan regelmatig stil te staan bij zijn dagelijkse handelen. Als professional is hij niet alleen goed in zijn werk; hij wil ook de beste blijven en zich voortdurend verbeteren. Management feedback geeft...
door Otto van Wiggen | 18 jul 2017
Waar ligt de loyaliteit van de leidinggevende? Op die vraag zullen negen van de tien leidinggevenden antwoorden dat dat het team is waar zij dagelijks direct leiding aan geven. Per slot van rekening zijn dat de mensen waar je als leidinggevende mee optrekt om...
door Otto van Wiggen | 4 jul 2017
Managementgoeroes zijn het er allen roerend over eens: mensen zijn alleen vanuit hun intrinsieke drijfveren te motiveren en inspireren. ‘De leidinggevende die zijn/haar mensen zo kan inspireren dat hun mensen in de collectieve ambitie van het bedrijf geloven, heeft... door Otto van Wiggen | 3 jan 2017
De experts: nadruk op social skills bij nieuw leiderschap Het is een onvermijdelijke gewoonte rond de jaarwisseling geworden. Experts die hun blik vooruit werpen om de trends voor het nieuwe jaar te beschrijven. Zo ook in de rubriek ‘De Nieuwe Leider’ op de website...
